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精彩导读：目前全辖营业网点服务窗口统一设置了“党员示范岗”服务标识牌，要求工作在服务窗口第一线的党员坚持上岗亮牌服务。根据各网点工作特点和要求，各党小组领导党员带头文明服务、规范操作，争创佳绩。使每个“党员示范岗”都成为标杆岗，带动整体服务水平的提升，城北支行一季度服务考核名列省分行第一。
文章正文：xx支行党支部自成立以来，按照上级党组织工作部署开展支部内部工作，本着围绕业务核心的精神，扎扎实实地开展党务工作，在过去的几年取得了不凡的成绩： 2007年西安分行党委组织部授予“优秀党支部”、 2008年陕西省分行授予“青年文明号”称号、2009年陕西省分行最佳服务管理支行、资产质量优胜单位、年度会计综合考评优胜奖、个金业务考核排名省分行第一名、整体综合考核省分行第三名。
2010年根据总行党委《关于在全行基层党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》的要求，城北支行积极组织全体党员深入开展创先争优活动，部门党支部统筹规划、制定方案、开展丰富多彩、特色鲜明的主题实践活动，确保活动顺利开展并取得实效。
一、创建党员示范岗，立足本职创佳绩
目前全辖营业网点服务窗口统一设置了“党员示范岗”服务标识牌，要求工作在服务窗口第一线的党员坚持上岗亮牌服务。根据各网点工作特点和要求，各党小组领导党员带头文明服务、规范操作，争创佳绩。使每个“党员示范岗”都成为标杆岗，带动整体服务水平的提升，城北支行一季度服务考核名列省分行第一。
二、搞好主题实践活动，先锋作用促发展
在全面贯彻落实“争先创优”活动中，城北支行结合自身实际，积极开展以“争先锋、促发展”为主要内容的各种主题实践活动。结合总分行各类专项营销活动以及各条线业务推动特点，在全体员工当中开展以党员为骨干的“争先赛”， 竭力发挥好党组织的战斗堡垒作用，发挥党员干部干在实处，走在前列的先锋模范作用，通过争先创优活动，把业务发展和队伍建设推上新的台阶。
今年以来，支行根据业务发展情况，适时开展了“红五月”企业网银动户竞赛、“客户发展PK赛”、“超越自我，勇攀高峰”揽储活动及“支援前线，后援在行动”快捷理财客户发展PK活动，极大地激发了全员发展业务的热情，促进了各项业务快速发展。
截止6月末，支行多项指标完成全年任务，一季度综合考核分行第二名。在分行交银主题基金“奋战7天，再铸辉煌”销售特训活动中，绝对销量位分行第一；保险业务上半年支行共销售2300余万元，实现手续费收入102万元，手续费年度计划完成率61%，位列分行第一；在财富保障策划项目发展中，支行上半年销售期缴保费64万元，实现手续费收入7.2万元，手续费完成率位居分行第二。支行沃德、交银及快捷理财三类客户发展在分行名列前茅，支行荣获“客户拓展经营团队奖”。
三、积极培育优秀企业文化，努力争创“四强”党组织
支行始终把培育优秀企业文化作为争创先进单位的有效载体，围绕营造和谐氛围，培养闪光精神，建设高素质员工队伍做了大量富有成效的工作，为追求和实现经营再创新高奠定了基础。
城北支行青年员工较多，支行积极发挥党支部作用，注重责任文化建设和员工成长的结合，在发展实践中积极调动员工参与管理，关心员工职业生涯的成长，在业务发展中重视培养员工能力，扑捉员工闪光点。支行通过开展形式多样活动，不断丰富员工生活，引导员工把精力和热情都积极的投入到工作中，涌现出一大批敬岗爱业的优秀员工。在“争先创优”活动开展中，城北支行结合争先创优活动定期组织讲评，及时发现先进个人、总结、推广好的经验、做法，大力宣传典型事迹，在总结经验的基础上广泛听取广大群众建议，分析争创工作中出现的新情况、新问题，大胆创新，不断丰富争创活动内涵，力求通过争先创优活动，把业务工作和党建工作推上新台阶。
城北支行党支部
2010-7-16
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