学生党支部2011年工作总结
2011年上学期党支部认真贯彻落实教育局党委总体工作部署，以教育教学工作为中心，以加强党的思想组织作风建设为重点，巩固了党的先进性教育活动成果，开展了一系列富有特色、形式多样的党建活动，振奋了精神，凝聚了人心，发挥了党员干部的先锋模范作用，保证了教职工队伍的稳定。现将上半年学校党建工作做一小结。
一、这个学期首先开展的是创先争优活动，学院召开了会议，要求每一个党员都要在这个活动中，针对自己自身的情况写出自己的创先争优承诺书，要求做到内容具体可操作，能够体现党员的先锋模范作用。我们支部的各个党员都按照要求写出了自己的公开承诺书并能够履行自己的承诺，在承诺书中也能够体现我们学生党员的先锋模范性。
然后开展了关于在创先争优活动中的群众评议工作，针对上个学期和这个学期开展的创先争优的活动，做出一个群众评议，对党支部和支部各个成员做一个评价，群众评议的结果如下：
“推进创先争优活动兑现公开承诺情况”一栏，满意65，比较满意4，专业共69人，满意程度为94.2%。
“推动中心工作和重点任务完成情况”一栏，满意65，比较满意4，专业共69人，满意程度为94.2%。
“为师生员工办实事情况”一栏，满意61，比较满意7，基本满意1，专业共69人，满意程度为88.4%。
“加强党组织和党员队伍建设情况”一栏，满意66，比较满意3，专业共69人，满意程度为95.6%。
“对党组织开展创先争优活动的基本评价”一栏，满意65，比较满意4，专业共69人，满意程度为94.2%。
在这次的群众评议工作中，我们看到了群众对于我们党支部的肯定，当然也看到了我们党支部存在的一定的不足，对于优点，我们会发扬，对于群众指出的不足，我们一定会认真听取并予以改善。
二、这个学期一个很重要的工作就是新党员的发展和预备党员的转正。这个学期，我们支部吸收了两名各方面表现突出的新党员。现在支部人数变多了，党员队伍变得越来越强大了，我们支部的党员队伍一定会加强自身的学习，提高自身素质。经过这个学期在学习和工作上的交流，我们支部各个成员都能够和谐相处，并且能够互相帮助，互相促进，共同进步。在发展党员的工作中，我们党支部秉着严格把关的原则，决不放松对新发展对象的考查要求。无论是群众意见、团支部意见还是考察人意见都是建立在对于两名发展对象严格考察的基础之上的，每一个发展对象安排了两名党员作为他们的考察人，考察人在考察过程中，密切联系群众，通过班级同学，寝室室友的交谈中了解发展对象的思想、学习和工作，其中，最重要的是思想方面，因为作为一名党员，思想是最重要的，思想素质比什么都重要。在确定了发展对象之后，需要填写大量的表格和材料，同样也是要求考察人做到认真负责，严格把关，绝不能有任何的出错，每一份材料和表格都要求经过培养联系人认真核对和检查。对于这次我们支部同样也是经过了严格的把关，对其在预备期间思想、学习、工作的情况进行了严格的考察和讨论，4名转正的同志完全符合转正的要求。
这个学期还开展了对口宿舍党员负责制度，就是每一个党员负责一个寝室，要求对这个寝室的卫生、寝室成员的思想、学习、工作起到督促的作用，尽到一个党员应尽的义务和责任，认真负责是必须做到的。当然还包括党员“一帮一”活动，每一个党员至少要帮助班上或专业中一名同学，在各个方面给予自己最大的帮助，帮助其更好地学习和工作。
在支部的各项工作中支部成员都积极配合我的工作。每次开会都能够做到按时到会。不管大家的学习和工作多么忙，都能够认真开好每一次党支部会议。这个学期开展的批评与自我批评的会议，大家能够很认真的对待，每个成员都能够认真审视自己并且帮助身边的人发现并改正缺点。在这种互动中，大家都虚心接收党支部其他成员的建议，争取做个优秀的党员，争取在时时刻刻都能够体现出党员的先锋模范性，处处起到带头作用，正如学院党委所希望的看到党员的旗帜在飘扬。
三、发挥群团组织职能，营造和谐的校园氛围。
上半年，学校工会一是组织工会干部参加了教育局工会组织的培训班，系统地学习了工会知识和有关工会工作程序，校级工会干部都获得了上岗证；二是进一步做好扶贫帮困工作，在教职工生病、教职工家庭出现困难的时，充分发挥了互助基金的作用，到现在为止，受益的教职工已达十多人次；三是工会委员还利用休息时间，对离退休教职工、贫困教职工进行走访慰问，及时送去党组织的温暖；四是为活跃教职工的生活，组织了篮球、台球、乒乓球比赛，每次活动参加的人数都非常多，热情非常高，既锻炼的身体，增进了教师之间的团结，又丰富了校园文化生活。五是在区教育局第十二届教工文艺汇演中，梁雪杰的独唱歌伴舞获得了二等奖，学校被评为文体活动先进单位。总之，在上半年的教育教学工作中，工会组织充分发挥了职能作用，充分调动了教职工的积极性，促进了学校各项工作顺利开展。
四、存在的问题：
1、个别党员先锋模范作用不够突出，在教学上平平庸庸，缺乏创新意识，在新课改和机遇问题研究方面没有走在前，干在前，离党员三高标准还有差距，体现不出党员的先进性。
2、个别党员组织观念不强，精神状态不佳，工作作风不严谨，劳动纪律遵守的不够好，不能按时参加党的组织生活，责任意识不强。
3、在党员干部中还缺乏管理意识和责任意识，缺乏敢说敢管的魄力，检查、跟踪和落实的力度不够，影响了教职工队伍的士气。
4、思想工作的力度不够，对老师们的付出和闪光点，肯定、表扬的不够，在一些老师想不通的问题上，沟通解释的不够，疏导缓解老师的压力不够。在今后的工作中，要加以改进。
上述存在的问题有待于我们在今后的工作中加以完善和改进，以便更好地提高党建工作的质量和水平。
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